Des femmes et des hommes au cœur de notre modèle...
Pour un présent et un futur égalitaires !
Les femmes et les hommes sont au cœur de notre modèle
L'accès des femmes à des postes à responsabilité est un axe structurant de la politique de développement d'ORPEA. En 2020, 65% des postes à responsabilités étaient occupés par une femme. Asunción, Bianca, Katarzyna, Stéphanie... Elles sont CEO, Directrice d'établissement, Infirmière ou encore Directrice Régionale. Elles témoignent de leur passion pour leur métier, de leurs parcours, de leurs défis et nous livrent leur vision d’un monde plus égalitaire et plus juste.
Asunción
CEO & CFO ORPEA en Espagne et au Portugal
« Il faut que toutes les jeunes filles et les femmes sachent qu’elles peuvent devenir ce qu’elles veulent. Pour qu’elles aient... »
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Bianca
Directrice d’une clinique Celenus en Allemagne (une marque du groupe ORPEA)
« Indépendamment du cadre politique, l'égalité des droits doit être vécue dans la société et dans les entreprises. D'une part, les... »
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Pamela
Directrice d’établissement ORPEA Résidences en France
« Je crois que les femmes sont dotées d’une intelligence émotionnelle plus développée, en terme d’empathie, de bienveillance et... »
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Nihal
Directrice d’établissement ORPEA Résidences en Belgique
« Grace au soutien et à l’organisation du Groupe j’ai pu et j’ai toujours la chance de pouvoir poursuivre mes études en parallèle du... »
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Alessandra
Responsable du Développement de la stratégie du Groupe en Italie
« Considérez chaque changement comme une occasion de vous renouveler et de vous enrichir et faites toujours les choses avec soin et... »
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Jasna
Directrice régionale de Senecura Carinthia et Responsable des opérations pour Senecura Croatie
« Traitez chacun comme vous voulez être traité vous-même. Ce qui se trouve devant ou derrière nous n'est rien en comparaison de tout ce... »
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Laure
Vice-Présidente, en charge du Bien-être (Qualité, Médical et RSE)
« Il faut que toutes les jeunes filles et les femmes sachent qu’elles peuvent devenir ce qu’elles veulent. Pour qu’elles aient... »
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Stéphanie
Directrice Régionale SSR en région parisienne
« Mon conseil aux jeunes filles ? Celui de toujours croire en ce qu’elles sont et de faire confiance aveuglément à leur instinct, à... »
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Katarzyna
Infirmière en maison de retraite ORPEA Résidences en Pologne
« Je conseillerais aux autres femmes de ne pas avoir peur des défis et d'essayer de surmonter leur peur. Pas à pas. Il est très important... »
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Pour un monde plus égalitaire, plus juste
L’égalité entre les femmes et les hommes est une exigence permanente pour le Groupe ORPEA. Le management inclusif et l’intelligence collective sont au cœur de notre démarche RH. C’est dans la diversité de pensée, apportée par les différents parcours de vie et origines de nos collaborateurs que réside la vraie richesse, celle qui nous permet tous ensemble, d’être complémentaires et d’aller plus loin.
Le groupe ORPEA en bref
